B.esser I.n L.ösungen D.enken |
Systemisches Denken geht davon aus, dass Ereignisse und Probleme vor allem in ihren kulturellen und sozialen Bezügen verstehbar sind. Um dies zu leisten, werden von Seiten des systemischen Coachs verschiedene Kompetenzen vorausgesetzt und Ihnen in der Ausbildung auch vermittelt.
Systemisches Coaching ist lösungs- und zielorientiert und geht davon aus, dass Probleme objektiv nicht bestehen, sondern von den Beteiligten konstruiert werden und Entwicklungs- sowie Lernchancen bereithalten. Aus der Sicht eines Systemischen Coachs gibt es kein „falsches Verhalten“, weil jedes Verhalten seinen Wert durch den Kontext bezieht. Gleiches Verhalten in einem unterschiedlichen Kontext macht Sinn oder auch nicht.
Grundsätzlich gehen wir davon aus, dass hinter jedem Verhalten eine positive Absicht steckt, die gewürdigt werden sollte. Diese Annahmen erleichtern es dem Klienten die Vergangenheit mit Achtung zu betrachten und sein Potenzial zu erweitern.
Das von uns vermittelte Methodenrepertoire unterstützt Sie sowohl bei Ihrer eigenen Veränderung und Ressourcenkräftigung, als auch der Ihrer künftigen Klienten.
Die einzelnen Studienmodule:
| Brücken der Veränderung |
|
 |
| Einfluss und Wandel |
|
 |
| Charisma und Persönlichkeit |
|
 |
| Coachingtools |
|
 |
Der angemessene Methodeneinsatz im Coaching zielt auf eine Kompetenzerweiterung des Klienten ab, damit dessen Alltag besser gelingt.
Systemische Praxis ist jedoch mehr als ein Fundus von Methoden. Systemisches Coaching bedeutet auch eine Grundhaltung, die sich am Anliegen des Coachees orientiert und dabei dessen bisherige eigene Lösungsversuche anerkennt.
Es ist Ziel der Ausbildung, sowohl die Qualität der systemischen Grundhaltung als auch den Reichtum systemischer Pragmatik zu vermitteln. Sie können selbstverständlich eigene Praxis-fälle einbringen und bearbeiten. Nach der Ausbildung sollten Sie in der Lage sein, Coachings durchzuführen.
Praktisches Üben steht in den Seminaren im Vordergrund: Sie schlüpfen immer wieder in die Rolle des Coach und erleben so sich selbst und andere. Sie erhalten direkte Rückmeldungen zu Ihrem persönlichen Verhalten als Coach und feilen mit diesem Feedback an Ihrer persönlichen Entwicklung und Professionalität.
Online finden Sie umfangreiche Studienbriefe, die Literaturverzeichnisse, Übungen und ein Studenten-Forum zu Ihren Studien-Themen. Diese "on the job" Phase gestalten Sie nach Ihrer freien Zeiteinteilung.
Während der Studienzeit nehmen Sie auf Wunsch vergünstigt an den Seminaren Familien- und Organisationsaufstellungen teil und können bereits Mitglied des Berufsverbandes Deutsche Gesellschaft für Ganzheitliches Coaching (DGCO) werden.
Auf Wunsch und nach Absprache bieten wir Ihnen auch einen Tag als GasthörerIn an.
Nach Ihrer Ausbildung besteht die Möglichkeit zur Lernassistenz (Praktikum) in einer der folgenden Ausbildungsgruppen.
Ausbildungs-Ort: Gut Keuchhof in Köln
Leitung: Dr. phil. Klaus Biedermann und Assistenten
|